挑戰(zhàn)自我，用堅韌的意志完成人生蛻變

 

  裴樹清出生在梁山縣，《水滸傳》里的梁山好漢故事他耳熟能詳。受梁山好漢的影響，他自小就立志：無論干什么，干就干好，干就要干出個樣子來。今年已經58歲的他，經歷過多次的人生角色轉換，也遇到過不少的困惑、矛盾和挫折，但他都能憑著自己堅韌的意志，一次次完成人生的跳躍，讓自己化繭成蝶，實現(xiàn)自己的人生價值。

 

  追逐夢想，他從團支部書記到綠色軍營。裴樹清出生在貧窮的偏僻農村，但他自幼品行兼優(yōu)。上學的時候除了學好文化課之外，放學后和節(jié)假日里，他經常到村里的老八路和孤寡老人家里打掃衛(wèi)生、擔水、掃雪、照顧老人，做一些力所能及的事情。上初中的時候，學校里的廁所他幾乎天天打掃不說，還主動把糞池里的糞便，用橡皮馬桶挑到一處空地積攢起來，是全校學生中唯一個為生產隊提供糞肥的。由于在村里是同齡人做好事最多的一個優(yōu)秀青年，是棵好苗子，畢業(yè)下學后村書記有意栽培他，讓裴樹清擔任了村里的團支部書記。那時的裴樹清年輕有為，非�；钴S，團支部工作開展的有聲有色，他成了村里和公社不可多得的“紅色接班人”。

 

  年輕人追逐夢想的激情很難熄滅。盡管村里的父老鄉(xiāng)親都非常認可裴樹清，村里和公社干部也都想好好培養(yǎng)他，甚至已準備研究推薦報送他去上工農兵大學，未來前途十分看好。但裴樹清出人意料的向村干部表露了自己一個堅定的夢想：他要當兵去，因為他從小就崇拜軍人，向往軍營。很多人都勸他，包括自己的父母，但裴樹清鐵了心要應征入伍。1979年11月，18歲的裴樹清順利入伍到部隊，成為了一名光榮的解放軍戰(zhàn)士。

 

  脫下軍裝，他從綠色軍營到省直機關。青春鏗鏘而腳步堅實，夢想美麗靠汗水支撐。熱血男兒只有投身軍營，摔打磨礪，青春才會彰顯色彩。面對軍營緊張的生活，嚴明的紀律，高強度的訓練，裴樹清從沒想到過放棄，從沒打過退堂鼓，他選擇了堅持，選擇了拼搏，選擇了為夢想奮斗到底。在部隊，裴樹清一直暗暗要求自己：別人做不到的，我要努力做到；別人能做到的，我要做的更好！無論在平時的訓練中，還是在執(zhí)行急難險重任務時，裴樹清始終堅持當標桿、站排頭、爭第一。“男兒不展風云志，空負天生八尺軀。”由于裴樹清表現(xiàn)優(yōu)異，思想成熟，他在同年度兵第一個受嘉獎、第一個光榮入黨，軍旅生涯一直與先進相伴。鐵打的營盤，流水的兵。1987年，根據(jù)部隊建設需要，組織上決定裴樹清從部隊轉業(yè)。不久，他被安排到省直機關工作。

 

  辭職下海，他從省直機關到“第二戰(zhàn)場”。裴樹清把自己最美好的青春年華留在了部隊，奉獻給了軍營。他習慣了軍營高強度、快節(jié)奏、令行禁止、整體化一的工作模式，盡管經過軍營多年歷練，他不懼困難，不怕轉崗，但畢竟到省直機關部門工作是一個全新的開始，角色變了，環(huán)境變了，工作性質、工作模式、工作節(jié)奏等等都變了。部隊的老領導千叮嚀萬囑咐：“在部隊是好樣的，轉到地方工作也一定要發(fā)揚部隊的優(yōu)良傳統(tǒng)，積極適應工作轉換，不辜負組織和戰(zhàn)友們的期望。”裴樹清深知：俯身是為了前行，弓腰是為了跳躍。只有不斷地挑戰(zhàn)自我，適應所有的工作任務，才能無愧于部隊多年的培養(yǎng)，才能在新的工作崗位上做出一番新的成績。

 

  然而，省直機關的工作與他的想象相差甚遠，盡管它嚴格要求自己，一門心思要把工作干好，但總覺得是拳頭打在棉花上——有勁使不上。機關的條條框框多，請示匯報多，習慣了軍人生活的他，有的時候真覺得很難為機關作出多大的貢獻。在省直機關工作了13年整的時候，伴隨著改革開放的大潮，裴樹清經過深思熟慮，決定再次挑戰(zhàn)自己：辭去公職，下海經商。當時，許多人不看好他的選擇，紛紛勸他：放著好好的“鐵飯碗”你不端，為什么非要去端“泥飯碗”不可呢？下海經商，看起來容易，做起來難，風險太大了。特別是家里的親朋好友，一直勸他放棄自己下海經商的念頭。裴樹清有自己的信念和追求，“不試試，怎么能知道自己不行？”一旦下了決心，他就會義無反顧。2000年10月。也就是新世紀的開元之年，裴樹清開始了他人生路上新的征程，投身商海，開辟“第二戰(zhàn)場”。

 

 

              勇于拼搏，用睿智的眼光攀登事業(yè)高峰

 

 裴樹清公司辦公樓的走廊墻壁上，懸掛著一些公司原創(chuàng)標語格外醒目，其中大多數(shù)是裴樹清總結歸納的：“要強的事多做，要強的話少說”……“行路能回頭看撂不了物，管事能回頭看撂不了事”“換位思考，做就做好，吃虧吃氣，做好自己”“企業(yè)做大做強的關鍵在文化，企業(yè)文化的核心是感恩”……十多年來，和裴樹清搭班子的公司高層主管都有一個切身的體會：裴樹清的眼光深邃犀利，總能捕捉到別人發(fā)現(xiàn)不了的“光點”，總能“從晴空看到風雨的信息”。

 

  選擇行業(yè)的眼光特別銳利。由軍人轉業(yè)到省直機關，再從省直機關辭職下海經商，裴樹清的眼光也經歷過從近到遠的歷練。剛剛開始下海的那幾年，裴樹清由于眼光還沒那么銳利，讓海水“嗆”了幾口，在海里撲通了好長時間也上不了“岸”。他開過飯店、辦過廣告公司、承包過電影院，由于種種原因都“停擺”了。不但沒有賺到什么錢，而且還欠了不少外債。永不言敗是軍人的天性，崗位可以變，但敢打硬拼的軍人血性不能變。痛定思痛，裴樹清把自己“敗走麥城”的原因認真作了分析和研究，選擇行業(yè)的眼光不濟是其中最致命的。在將近一年的時間里，他重新?lián)Q了手機號，幾乎隔絕了與朋友的任何聯(lián)系，關起門來研究經商之道。從書本里學和悟，從商界成功人士身上取經，從報紙雜志里研究政策、捕捉信息……功夫不誤砍柴工。裴樹清的經商頭腦越來越豐富，經商視界越來越開闊，選擇行業(yè)的眼光越來越銳利。

 

  裴樹清一直特別推崇這句話：“站在山頂永遠比站在山腰先見到太陽。”站在高端，目光會看得很遠；追蹤前沿，耳目會日益敏銳。裴樹清認為，從事藥業(yè)是一個穩(wěn)定而長久的職業(yè)，只要有人類社會存在，就永遠離不開藥業(yè)。治病救人，積善行德，只要經營有方，就會有所作為。經過長時間的市場考察和反復論證，2005年3月，裴樹清正式注冊成立了山東省人民藥業(yè)有限公司。從此，他辭職下海經商很快躍出地平線，企業(yè)發(fā)展進入了快車道。沒用幾年，還清了所有債務，產值逐年增加，企業(yè)利潤指標也逐年攀升。隨后，裴樹清又以銳利的眼光捕捉到了致富的行業(yè)，他又相繼成立了山東天下藥倉醫(yī)藥物流有限公司、山東中匯奶牛養(yǎng)殖有限公司，三個公司像三艘乘風破浪的巨艦，穩(wěn)穩(wěn)地行駛在商海里。

 

  知人善任的眼光特別篤定。裴樹清認為，個人只能干生意，團隊才能干事業(yè)。人才是企業(yè)的第一資本，這是毋庸置疑的根本性問題，市場競爭，說到底是人才的競爭，隨著科技的不斷進步，市場競爭越來越激烈，企業(yè)對人才的要求也越來越高，市場經濟的競爭，最終體現(xiàn)在人才的角逐上。做生意十多年來，他的企業(yè)越辦越紅火，產值越來越高，上繳利稅也越來越多。了解他的人都說，裴樹清成功的秘訣之一就是知人善任，廣招人才，用其所長。有人問他：你把權力都分給了其他高層，你就不怕有人“反水”？他的回答總是那么篤定：用人不疑，疑人不用。

 

 

 今年57歲的吳建華，是濟南市水泥廠的下崗女工。2005年3月，裴樹清剛剛成立山東省人民藥業(yè)有限公司的時候，曾經學過財務會計專業(yè)的吳建華前來應聘，被公司錄用后，她從公司辦公室內勤干起，一步一個腳印，扎實肯干，樂于奉獻，思路清晰，為公司的發(fā)展做出了巨大貢獻。2010年，她升職為公司的財務總監(jiān)。公司年年上億甚至十幾個億的財務往來，她把控的井井有條。她說，公司領導越信任，工作上的動力就越大，財權大，責任更大。唯恐自己干不好，思想上從不敢懈怠過。她說，在濟南市，民營企業(yè)像她這樣“一支筆”管財務的，她還沒有碰到過。

 

 良木適土而榮。公司總經理吳法康，今年40歲，河南醫(yī)學院本科畢業(yè)。畢業(yè)后，自己一直夢想著開一家私人診所，但由于種種原因批文遲遲辦不下來。2005年，也是裴樹清公司剛成立的時候來應聘。裴樹清見他踏實肯干、勤奮好學、悟性極高，便有意重點栽培他，并給他立下“規(guī)矩”：每周讀一本書，并要寫出讀后感。不斷地學習，逐步的歷練，有意的摔打，吳法康逐漸成長起來，獨擋一面的能力越來越強。2006年，裴樹清破格讓他擔任了公司的總經理。十多年來，吳法康在公司的市場分析、營銷戰(zhàn)略等方面，總是高人一籌，領先同行業(yè)一步，為公司的快速發(fā)展立下了汗馬功勞。談起這些，吳法康感慨很多，他特別感謝裴樹清的栽培和信任。他說：我們公司的幾個高層，裴樹清不僅為我們免費提供了價值不菲的豪華別墅，配上了車，還給我們各位高層絕對的權力。但這些年來，我們這幾個高層同心聚力，同舟共濟，沒有一個走歪道亂來的。

 

  戰(zhàn)略規(guī)劃的眼光特別堅毅。腳步達不到的地方，目光可以到達到；目光達不到的地方，思想可以達到。裴樹清在商海里磨爬滾打近20年，他深信一個商人的眼光既可以創(chuàng)造財富，造福社會。公司的幾個高層都非常佩服他那獨有的戰(zhàn)略規(guī)劃的眼光。他的這種眼光，緣于他不斷地儲蓄信息，厚積薄發(fā)。

 

  這些年，裴樹清每年自己訂閱的報刊費用大抵都在10000元左右。從這些報紙雜志里，他學習他人的成功經驗，了解國家的相關政策，捕捉和分析企業(yè)發(fā)展的各類信息。每年三月召開的全國“兩會”，對于每位代表的提案，只要是事關經濟發(fā)展和民生大計的，他都會坐下來逐字逐句地研究和分析。特別是濟南市的整體發(fā)展規(guī)劃，他更是研究的非常透徹，從而“拿來”為我所用，為企業(yè)發(fā)展制定相應的戰(zhàn)略規(guī)劃。2016年，他帶領公司的相關人員，跑遍了全國所有的中藥材批發(fā)基地，通過數(shù)次的研究論證，他決定建設一個江北最大的中藥材批發(fā)市場。為弘揚中醫(yī)藥事業(yè)，打造中藥材市場平臺，順應市場大勢，造福廣大百姓，助力濟南建造康養(yǎng)名城，裴樹清用他獨到的戰(zhàn)略規(guī)劃眼光，向濟南市相關部門申報。目前，這個項目已被列為山東省和國家重點項目，并已在瀕臨濟南市天橋區(qū)的德州市齊河縣購買了大宗土地，擬投資20多個億，現(xiàn)在一期工程已經竣工，其他項目正在推進建設中。工程竣工后，有1萬個商鋪可供租賃，建有1萬個車位，可為社會提供3萬個就業(yè)崗位。負責工程建設的總經理助理趙麟說：兩三年后，這個江北最大的中藥材批發(fā)市場，不僅會給公司帶來可觀的經濟效益，還會為國家上繳更多的利稅，創(chuàng)造更多的就業(yè)機會。

 

                不忘初心，用寬廣的胸懷助力國防建設

 

  裴樹清從軍多年，無論是轉業(yè)到省直機關還是商海揚帆，他都沒有忘記曾經是一名軍人，有著永遠割舍不掉的軍旅情懷，腦海里始終銘刻著各級首長的諄諄教導，耳邊時時回響著催人奮進的嘹亮號角。特別是他創(chuàng)辦的公司走向正規(guī)快速發(fā)展之后，他沒有只顧著企業(yè)賺錢，而是情系國防，用自己寬廣的胸懷，為部隊和國防建設盡自己的綿薄之力。

 

 始終堅持把武裝工作抓在手上。這些年，裴樹清共注冊了三個公司，其中山東省人民藥業(yè)有限公司坐落在濟南市市中區(qū)繁華地段，可謂寸土寸金。提起裴樹清關心支持黨管武裝工作，濟南市市中區(qū)人民武裝部部長董凱和政委李海永都對裴樹清贊不絕口。在公司辦公樓的一樓大廳，設有市中民兵應急分隊辦公室，應急分隊隊員的裝備器材在這里也有倉庫，便于應急分隊出動攜行；另外，國民經濟動員中心辦公室也設在一樓。只要是武裝工作需要的，裴樹清從來不在乎會損失多少經濟利益。在公司辦公樓的七樓，專門設有民兵活動室，民兵誓詞、民兵任務、民兵職責、民兵風采等牌匾，都懸掛在七樓最醒目的地方。七樓可容納數(shù)百人的大會議室，每年都無償提供給市中區(qū)人武部使用。這幾年，市中區(qū)人武部在裴樹清的公司多次舉辦民兵集訓，他從場地、會議室、食宿等方面都給了莫大的關心和支持，2018年3月，正值市中區(qū)民兵編組之際，市中人武部需要在公司會議室培訓民兵。當時，有好幾個公司前來洽談租賃會議室用來講課辦學，給的費用也非常高。公司辦公室的同志建議把會議室租賃出去，為公司創(chuàng)收。但在公司高層例會上，裴樹清統(tǒng)一大家的思想認識，大講支持武裝工作的重要性，堅持把會議室騰給市中區(qū)人武部使用。他說：國無防不安，什么時候也不能忘了強軍精武。

 

  始終堅持把“軍”字號牌放在心上。一日從軍，一生是兵。多年來，裴樹清始終把“軍”字號牌放在心上。他創(chuàng)辦的三個公司，每個公司都安置了退伍軍人和軍嫂，累計起來有40多人。公司上上下下都知道，他們的老總裴樹清始終對退伍軍人和軍嫂高看一眼，厚愛一分。無論公司每次招聘，或者有退伍軍人、軍嫂到公司求職，只要基本條件允許，裴樹清總是網(wǎng)開一面，積極安置。曾參加過南疆保衛(wèi)戰(zhàn)的退役軍人范友軍，當兵時在前線浴血奮戰(zhàn)，身受重傷，昏迷40多天，戰(zhàn)后榮立二等功。退伍返鄉(xiāng)后，他被安置到所在縣交通運輸公司。后來，所在單位撤降并改，范友軍下崗了，思想上曾經極度苦悶。他靠外出打工掙錢過日子，加上妻子常年有病，生活一度非常困難。一次，裴樹清到所屬的山東中匯奶牛養(yǎng)殖有限公司檢查工作，偶然聽到該公司的領導談起臨時在這里搞泥土施工建設的小工中有一位當過兵的二等功臣。裴樹清趕緊帶著公司的領導，去施工現(xiàn)場找到了一身泥水的范友軍。裴樹清給這位二等功臣沏上了一杯茶，噓寒問暖，聊了兩個多小時。出于對部隊的魂牽夢繞，對這位二等功臣的無比敬重，裴樹清當即決定，立即改變范友軍打零工的狀態(tài)，作為公司正式員工錄用，讓他當公司保管員管倉庫，每月工資5000元，給予適當照顧。范友軍很感動，工作干得非常好，連年被公司評為先進工作者和勞動模范。鑒于范友軍家里的實際狀況，裴樹清又和公司的領導研究決定，無償提供給范友軍一套住房，有效地解決了這位二等功臣的生活困境。

 

  2013年，50多歲的彭玉榮到公司來應聘，當天和她一起來應聘的有好幾位，而且屬她的年齡大。聽說彭玉榮是一位軍嫂，丈夫在部隊服役多年，裴樹清便決定錄用她。公司辦公室負責招聘事宜的工作人員“提醒”裴樹清：這位軍嫂年齡大，技術無優(yōu)勢，與年輕人相比有不小的差距，但裴樹清卻說：正因為她有這些劣勢，去別的公司更難被錄用，我們公司才要好好的把她的工作安排好，是軍嫂就要開綠燈！現(xiàn)在60多歲的彭玉榮至今還在公司發(fā)光發(fā)熱。

 

  始終堅持把戰(zhàn)友難處扛在肩上。裴樹清和部分熟悉的戰(zhàn)友，在微信里建了一個群。這些年，群里的戰(zhàn)友都由衷地贊美裴樹清是一棵為戰(zhàn)友們遮風擋雨的大樹。戰(zhàn)友們家里出了事，遇到了困難，他總是伸出援助的手，捧出火熱的心，幫戰(zhàn)友排憂解難。2018 年5 月的一天，一位女士臉帶倦容來公司找裴樹清。經了解才知道，她的丈夫曾經和裴樹清在一個部隊服役，退役后生活本來還不錯，但禍從天降，身體查出患有肝癌，這如晴天霹靂，直接把家里的生活打亂了。這位戰(zhàn)友的妻子萬般無奈之際，聽說裴樹清從事醫(yī)藥產業(yè)，便風塵仆仆的來找他，希望他能給丈夫介紹推薦一些治肝癌的藥物。裴樹清聽說昔日的戰(zhàn)友突然遇到了這么大的變故，當即決定盡力幫忙。第二天，他讓妻子去商場，買了十盒上好的海參，并準備了1萬元錢，電話邀約了幾位戰(zhàn)友，火速趕到了正在醫(yī)院治療的這位患病戰(zhàn)友面前，鼓勵他打起精神，樹立信心，戰(zhàn)勝病魔。不僅如此，裴樹清又給他聯(lián)系了一家治肝癌非常好的醫(yī)院，幫他轉院，安排治療等有關事宜。平時還經常給這位戰(zhàn)友送醫(yī)送藥。如今，這位戰(zhàn)友病情穩(wěn)定，生活歸于平常，一家人都特別感激裴樹清為他們所付出的一切。

 

  裴樹清的重情重義，古道熱腸，在戰(zhàn)友圈里可謂有口皆碑。有的戰(zhàn)友家庭一時生活困難，找到他，他總會想辦法幫忙度過難關；有的戰(zhàn)友兒女到了婚嫁的年齡，想給孩子買套房繳個首付，東籌西借還是不夠，就張口向裴樹清借錢應急，他總會給不輕易張口借錢的戰(zhàn)友一個滿意的答復；有的戰(zhàn)友做生意有時缺乏資金周轉，只要找到裴樹清，他幾乎從來不會找理由推辭和婉拒。不僅如此，裴樹清還給自己立下了一條“鐵規(guī)矩”：找他借錢的戰(zhàn)友，他從來不讓他們來公司拿錢，都是自己帶上串門的禮物，把現(xiàn)款送到戰(zhàn)友的家里去。他說，這樣做，可能自己會辛苦點，甚至多了些開支，但可以給張口借錢的戰(zhàn)友充足的面子和自尊。

 

                奉獻社會，用高尚的品行樹立良好形象

 

  裴樹清的世界是一個流淌著感恩和寬容的世界。對生他養(yǎng)他的故鄉(xiāng)，對工作過的地方，對幫助過自己的領導和搭檔，對支持過自己的員工和家人，裴樹清都心懷感恩。成功創(chuàng)業(yè)后，將創(chuàng)造的財富回報社會，成為他人生價值的追求。每當用創(chuàng)造的財富去實現(xiàn)人生理想，回報社會的時候，裴樹清的心里充滿了極大的滿足感和成就感。

 

  凸顯民生厚度，給父老鄉(xiāng)親帶去“紅利”。裴樹清創(chuàng)辦的三個公司有兩個在濟南，有一個就在他的老家濟寧市梁山縣。在老家創(chuàng)辦的山東中匯奶牛養(yǎng)殖有限公司，不僅可以為當?shù)卣�府�?chuàng)造利稅，還可以解決不少就業(yè)崗位。為了回饋父老鄉(xiāng)親的養(yǎng)育之恩，公司規(guī)定：山東中匯奶牛養(yǎng)殖有限公司周圍的幾個村莊，凡是年滿70歲的老人，每人每天免費提供一斤鮮牛奶。每年九月九重陽節(jié)，裴樹清都要請大型劇團為父老鄉(xiāng)親唱幾天戲，并請敬老院的孤寡老人吃頓飯，讓老人們真切的感受到社會的溫暖和世間的美好。多年來，裴樹清工作上無論多忙，總是要春節(jié)前的那幾天趕回老家，買上過節(jié)的禮物，看望一些上了年紀的老人。對有些經濟困難的老人，他還慷慨解囊，解決他們的燃眉之急。一些老人逢人便夸裴樹清，說他比自己的親兒子還好。村里矗立著一塊石碑，裴樹清的名字赫然在列，位列頭名。村里的領導和父老鄉(xiāng)親都永遠不會忘記，裴樹清在村里修路等農村基礎建設中，捐款捐物，盡心盡力，做了很多有益的事情，深受家鄉(xiāng)父老鄉(xiāng)親的贊譽。

 

  發(fā)出企業(yè)聲音，讓員工父母感受溫暖。裴樹清兄弟姐妹五個，他排行老大，對父母非常孝順。在公司，他教育員工一定要善待父母，感激父母養(yǎng)育之恩。為鼓勵公司員工發(fā)揚孝道，他為所有員工都辦了一張父母名下的銀行卡，每月都能收到公司單獨發(fā)來的200元孝心工資。員工過生日時，公司再往卡里打200元。裴樹清這樣解釋：孩子的生日，是父母的苦日。對此，一位員工的父母給裴樹清寫來了一封感謝信，信中說：我們養(yǎng)育了三個孩子，在三個不同的單位上班，給我們父母每月發(fā)200元孝心工資的，你們公司是獨此一家。我們沒想到，孩子在你們公司上班，我們每月還有200元錢，一年下來有2000多元的收入，真的很感動，也很感謝，孩子在你們公司上班，我們老兩口很放心。

 

 

  不僅如此，公司還特別規(guī)定，在公司干滿三年的員工，父母每年可在國內旅游一次，所花費用公司實報實銷；干滿五年以上的員工，父母每年可到國外旅游一次，所花費用公司同樣實報實銷。一位員工的母親，因為享受到了公司的這份“紅利”，去北京旅游時心情特別激動。她站在天安門城樓給裴樹清打電話說：“裴總啊，我今年84歲了，我和孩子的爸爸做夢也沒想到，都這么大歲數(shù)了，不用我們自己花錢就能來看北京，我們知道是沾了您的光，您真好……”

 

  彰顯責任擔當，為公益事業(yè)添磚加瓦。作為一名企業(yè)家，裴樹清始終沒有忘記自己的社會責任，致富不忘報國，為公益事業(yè)做些力所能及的事情，一直是他心中的愿望，2003年非典時期，當時裴樹清的創(chuàng)業(yè)之路還正處在艱難爬坡之時，但強烈的社會責任感，促使他從并不寬裕的手頭上購買了十噸84消毒液，捐給了濟南市衛(wèi)生防疫站。2008年5·12汶川大地震，裴樹清和公司的廣大員工心系災區(qū)群眾，依然在第一時間捐款20萬元和100床被子。這些年來，只要從電視上、報紙上、網(wǎng)絡上等新聞媒體上，了解到家庭上有困難的人和事，裴樹清總是會伸出援助的手，從各個方面給予幫助，盡自己的一份力量。公司里不少人都知道，裴樹清先后資助了五個家庭極其困難的孩子上大學，他把這五個大學生的學費全包了，有的已經畢了業(yè)，可這五個孩子與裴樹清從來沒見過面。裴樹清說，他資助這幾個孩子上學并非為了他們日后回報，他只是想盡自己的一份社會責任。

 

  這些年，裴樹清的三個公司先后安置了30多名退伍軍人。他經常對這些退伍軍人說，顧大局、聽召呼，是我們軍人的優(yōu)秀品質，也是我們這支軍隊打勝仗的有力保證。有些退伍軍人因這樣或那樣的原因生活較為困難，裴樹清總是想方設法安置好他們的工作，盡可能在經濟上給予照顧，幫助解決他們工作生活中遇到的實際困難，使他們充分感受到社會的溫暖，從來沒有一名退役軍人參加過上訪活動。